Pulso | Passionate people, healthy organisations

Unserleidenschaftlichesteam

Ein leidenschaftliches Team im Dienste Ihrer Organisationen

Pulso Group ist ein internationales Team auch hochkompetenten Personen. Zusammen mit unseren 500 kundeorientierten und begeisterten Mitarbeitenden, bestehend aus Psychologinnen und Psychologen, Ökonominnen und Ökonomen, Soziologinnen und Soziologen, Beraterinnen und Beratern, Projektmanagerinnen und Projektmanagern, Tool-Entwicklerinnen und Entwicklern, Beraterinnen und Beratern, Trainerinnen und Trainern, Anwältinnen und Anwälten, Coaches und anderen Spezialistinnen und Spezialisten, möchten wir Ihr bevorzugter Partner sein, um Ihnen die besten Lösungen zu bieten. Entdecken Sie unser Team!

Das
team

UnsereMission

Leidenschaftliche Personen, gesunde Organisationen

Unsere Misson ist es, mit Managerinnen und Managern, Mitarbeitenden und Partnern zusammenzuarbeiten, um dynamische und gesunde Organisationen aufzubauen, in denen die Mitarbeitenden mit Leidenschaft arbeiten.
Pulso glaubt an die Kraft seiner Werte. Für uns stehen Unternehmertum und Qualität bei allem, was wir tun, an erster Stelle. Wir möchten gemeinsam mit unseren Kunden etwas schaffen. Dabei gehen wir über Standardantworten hinaus und suchen nach innovativen und wissenschaftlich fundierten Lösungen in enger Zusammenarbeit mit unseren Kunden.

UnsereGeschichte

Führende und innovative Unternehmen und Expertinnen und Experten in den Ländern, in denen wir arbeiten - das macht die Pulso Group weltweit anerkannt in Hinblick auf Referenzdienste und -instrumente im Bereich des psychosozialen Wohlbefindens in Organisationen. Alles begann als Spin-off der Universität Leuven.
Leading and innovative companies and experts in the countries where we work. That makes Pulso Group a globally recognised reference service and tools group, in the field of psycho-social wellbeing in organisations. It all started as a spin-off of the Leuven university

1998

ISW

Eine Reihe von Professorinnen und Professoren und Psychologinnen und Psychologen der Universitäten von Leuven und Nijmegen, die sich auf Arbeitsorganisation, Verhalten, Gesundheit und Wohlbefinden spezialisiert haben, gründen das Institut für Stress und Arbeit (ISW). Später kommen noch Professorinnen und Professoren der Universitäten Lüttich und Lovain-la-Neuve hinzu.

Unter der Leitung des Geschäftsführers Dirk Antonissen wächst das junge Unternehmen in diesem brandneuen Bereich schnell, indem es Forschungsergebnisse der klinischen und Gesundheitspsychologie in progessionelle Instrumente und Interventionsmethoden umsetzt.
2005

ISW Limits

Limits war ein von Maureen Luyens geleitetes Unternehmen, das 1993 als Reaktion auf den belgischen Königlichen Erlass zur Bekämpfung unerwünschten sexuellen Verhaltens in Privatunternehmen (1992) gegründet wurde. Das Unternehmen war auf Gewalt, Belästigung und unerwünschtes sexuelles Verhalten am Arbeitsplatz spezialisiert und bot Mediation, Schulungen für Mediatoren und Strategien für respektvolles Verhalten am Arbeitsplatz an. Staatliche Stellen nutzten Limits als zentrale Meldestelle für Schulen und für die Beamten der flämischen Regierung.

Dirk Antonissen und Maureen Luyens schließen sich zu ISW Limits zusammen, um einen einzigartigen Dienst für psychosoziales Wohlbefinden anzubieten. ISW Limits expandiert unter Dirk Antonissen als CEO weiter.

Das Unternehmen wird zu einem Vorreiter für innovative Projekte und wisenschaftlich fundierte Instrumente und Dienstleistungen. Viele Unternehmen arbeiten mit ISW Limits zusammen, wenn es um Mitarbeiterhilfsprogramme (EAP), quantitative und qualitative Umfragen, Wege, Beratung und Schulungen zu Wohlbefinden, respektvollem und kooperativem Umgang, Gesundheit, Zufriedenheit und Produktivität am Arbeitsplatz geht.
2015

ISW Eupora

Eupora Counselling Servies und ISW Limits entscheiden, sich zusammenzuschließen.

Eupora Counselling Services wurde von Benedicte Taymans d’Eypernon und Marcel Willems gegründet. Es war eines der ersten Unternehmen, das EAP in Belgien anbot.

Mit diesem Zusammenschluss unter der Leitung der drei geschäftsführenden Gesellschafter Dirk Antonissen, Benedicte Taymans d’Eypernon und Marcel Willems, ist das Unternehmen weiterhin führend in Europa im Bereich der psychosozialen Risikoanalyse der Online-Tools von EAR und bietet eine breite Palette von Dienstleistungen rund um das Wohlbefinden am Arbeitsplatz an.
2017

PULSO UND SEINE ERSTEN GEMEINSAMEN UNTERNEHMUNGEN

Im Jahr 2017 wird ISW Eupora in Pulso Europe umbenannt.

Mit Hauptsitz in den Benelux-Ländern startet Pulso Europe Joint Ventures in Südosteuropa und Portugal.
2017

PULSO SÜDOSTEUROPA

2017 wird ein Joint Venture mit PLAS gegründet, das mit PLANET verbunden ist, dem führenden griechischen Unternehmen für Managementberatung und Projektmanagement, das Dienstleistungen mit hohem Mehrwert in Südosteuropa anbietet. Das Büro von Pulso South East Europe befindet sich in Athen und wird von Kostas Giannakopoulos geleitet.
2018

Pulso Portugal

Ebenfalls im Jahr 2017 wird Pulso Europe Portugal von Pulso Europe und Capaconselhamento gegründet, dem damals führenden EAP-Unternehmen in Portugal, das von Manuel Sommer und Lucilia Ribeiro geründet und geleitet wurde. Das neue Unternehmen, das von Manuel und Luci geleitet wird, wächst schnell, indem es die Aktivitäten und Dienstleistungen von Capaconselhamento übernimmt und zusätzlich die Instrumente und Dienstleistungen der gesamten Pulso Group anbietet.
2019

PULSO UNTERSTRIECHT SEINE ZIELE MIT EINEM NEUEN SCHLÜSSELANTEILNEHMER

Die große deutsche Krankenhausgruppe "Asklepios Kliniken" erwirbt eine Mehrheitsbeteiligung.

Asklepios hat sich zum Ziel gesetzt, Pulso Europe zum Marktführer zu machen, nicht nur für die Benelux-Staaten, Portugal und Griechenland, sondern für ganz Europa.

Um dieses Ziel zu erreichen, wird Pulso Europe zur Pulso Group, indem Synergien auch mit den deutschen EAP-Anbietern geschaffen werden, die bereits Teil der Asklepios Group sind, wie z. B. INSITE Interventions.

Die drei Gesellschafter von Pulso Europe Dirk Antonissen, Benedicte Taymans d’Eypernon und Marcel Willems bleiben Minderheitsgesellschafter des Unternehmens.
2021

PULSO FRANKREICH

Pulso eröffnet sein neuestes Joint Venture in Paris. Brigitte VAUDOLON, eine anerkannte Vordenkerin und Spezialistin für die Prävention von psychosozialen Risiken und Wohlbefinden am Arbeitsplatz, wurde zur Leiterin von PULSO Frankreich ernannt.
2023

LEADERSHIP EVOLUTION

Marcel Willems wird alleiniger, geschäftsführender Gesellschafter von Pulso Europe.