GESUNDHEITSPFLEGE
Mit einem gesunden Körper kommt ein gesunder Geist
Studien und Erfahrungen haben uns gelehrt: Gesunde Gewohnheiten in Bezug auf körperliche Aktivität, Ernährung und Schlaf tragen wesentlich zur Vorbeugung von psychischen Störungen wie Stress, Depressionen und Burnout bei. Daher ist es durchaus sinnvoll, dass Unternehmen in Programme zur Förderung eines gesunden Lebensstils investieren, denn sie wissen, dass sie davon in mehrfacher Hinsicht profitieren werden: weniger Fehlzeiten, weniger Burn-out und insgesamt ein besseres Arbeitsumfeld.
Pulso bietet die Möglichkeit, Gesundheitscoaching in den EAP-Service einzubinden, z. B. Ernährungscoaching, körperliche Aktivitäten, Schlafberatung.
Das Ernährungscoaching zielt darauf ab, den Mitarbeitenden zu gesunden Essgewohnheiten und einem gesunden Lebensstil zu verhelfen. Pulso setzt für diese Dienstleistung qualifizierte Ernährungsberater und/oder Diätassistenten ein.
Ein gesunder Lebensstil erfordert ausreichende körperliche Betätigung. Viele Menschen haben jedoch Schwierigkeiten, dies in ihren Alltag zu integrieren. Als Teil des EAP-Angebots bietet Pulso die Möglichkeit eines individuellen Coachings mit einem anerkannten Personal Coach.
Es gibt nichts Besseres, als nach einer erholsamen Nacht frisch und fit aufzuwachen. Dennoch klagen rund 10 % der Bevölkerung regelmässig über schlechten Schlaf. Dies wirkt sich auf die Leistungsfähigkeit und Konzentration der Mitarbeitenden während des Tages aus. Pulso bietet deshalb Unterstützung in Form eines zertifizierten Schlafcoaches.
Möchten Sie die körperliche Gesundheit Ihrer Mitarbeiter fördern? Setzen Sie sich mit uns in Verbindung, um die beste Option für Ihr Unternehmen zu besprechen.
Immer mehr Arbeitnehmer leiden an einer chronischen Krankheit oder anderen schweren Erkrankungen. Diese wirken sich nicht nur körperlich aus, sondern haben auch tiefgreifende emotionale und mentale Auswirkungen. Arbeitnehmer, die mit einer schwerwiegenden medizinischen Diagnose und/oder Behandlung konfrontiert sind, brauchen möglicherweise Bestätigung oder Rückversicherung für die erhaltene Diagnose. Deshalb bieten wir in unserem EAP auch den Service "Fragen Sie den Arzt" und eine Zweitmeinung an. Damit erhält der Mitarbeiter nicht nur eine sachliche Zweitmeinung, sondern auch die Möglichkeit, sich in dieser schwierigen Zeit beraten und unterstützen zu lassen.
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